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Les salaires des achats et de la supply chain en 2020

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Les salaires des achats et de la supply chain en 2020
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Selon l'étude de rémunérations PageGroup, les profils en charge du pilotage des chaînes d'approvisionnement ou encore de la gestion des flux de commandes, pour répondre aux enjeux de disponibilité produits et garantir le respect de délais de livraison toujours plus courts, sont très prisés.

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L'innovation digitale, qui fluidifie les processus d'achat et vient offrir aux consommateurs une expérience enrichie en matière de service, continue de faire évoluer les métiers des achats et de la supply chain. Selon la dernière étude de rémunérations de PageGroup, les profils en charge du pilotage des chaînes d'approvisionnement ou encore de la gestion des flux de commandes, pour répondre aux enjeux de disponibilité produits et garantir le respect de délais de livraison toujours plus courts, sont de plus en plus prisés.

Toujours selon cette étude, la rémunération des directeurs achats reste stable. Elle varie de 75 à 105 k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 80 à 200 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 10 et 30%. La rémunération des directeurs supply est par contre en augmentation par rapport à l'an passé. Cette rémunération varie de 75 à 110 k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 85 à +200 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 10 et 20%.

Quatre profils acheteurs voient, cette année, et selon cette étude, leur rémunération augmenter:

*acheteur investissements capex - Leur rémunération varie: de 37 à 43 k€ pour des profils ayant entre 0 et 2 ans d'expérience, de 38 à 57 k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 45 à 75 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 5 et 15 %.

*acheteur IT&Télécom - Leur rémunération varie: de 35 à 42 k€ pour des profils ayant entre 0 et 2 ans d'expérience, de 42 à 62k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 50 à 95 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 5 et 15 %.

*acheteur de prestations intellectuelles - Leur rémunération varie: de 35 à 42 k€ pour des profils ayant entre 0 et 2 ans d'expérience, de 38 à 57k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 45 à 85 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 5 et 15 %.

*acheteur de transport et logistique - Leur rémunération varie: de 35 à 42 k€ pour des profils ayant entre 0 et 2 ans d'expérience, de 37 à 58k€ pour des profils ayant entre 2 et 5 ans d'expérience; de 47 à 85 k€ pour des profils ayant de 5 à 15 ans d'expérience avec des variables situées entre 5 et 15 %.

Toutes les rémunérations achats et supply, selon l'étude Page Personnal : cliquer ici

Lire la suite de l'article en page 2: La digitalisation de la supply chain fait émerger de nouveaux métiers

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